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Übersicht über die Veranstaltungen

Veranstaltungen, die im Rahmen von Beratungsmandaten durchgeführt wurden, werden hier nicht aufgeführt.

2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2005 2004 2003 2002 2001

2020

Modul "Spezielle Aspekte des Forschungsmanagements" zu "Interdisziplinäre Forschung", "Forschungsverbünde" und "Transdisziplinäre Forschung (Zusammenarbeit mit Akteuren aus der Praxis)" im Weiterbildungsstudiengang Forschungsmanagement (Certificate of Advanced Studies in Research Management) der Universität Bern

"Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr), wird zweimal durchgeführt

2019

"Leadership in interdisciplinary and transdisciplinary collaboration" zu "Management inter- und transdisziplinärer Projekte", "Expertise von Managementverantwortlichen", "Stellenwert, Vor- und Nachteile der Karriereoption 'Leiten inter- und transdisziplinärer Projekte'" im Seminar "Fundamentals of Inter- and Transdisciplinarity in Human-Environment Research" der Postdoc Academy for Transformational Leadership (Robert Bosch Stiftung, gem. m. Humboldt Universität Berlin, Leuphana Universität Lüneburg, Stockholm Resilience Centre, Dutch Research Institute for Transitions)

"Transdisziplinäre Forschung als Chance für Responsible Science" – Workshop für Verantwortliche von Projekten des "Earth System Sciences"-Programms zu "Transdisziplinäre Forschung - Potentiale und Herausforderungen" und zu "Wie geht transdisziplinäre Forschung praktisch?", gemeinsam mit Ute Stoltenberg, Lüneburg (Österreichische Akademie der Wissenschaften)

Reflexions-Workshop zu "Lernen aus ginkoo-Geschichten", "Lernen aus ginkoo-Kooperationen" und "Lernen aus ginkoo-Wirkungen" (dritter von drei Workshops im Rahmen des Qualifizierungskonzepts der Innovationsgruppe ginkoo zum Gruppenlernen zu inter- und transdisziplinären Forschungsprozessen)

Modul "Spezielle Aspekte des Forschungsmanagements" zu "Interdisziplinäre Forschung", "Forschungsverbünde" und "Transdisziplinäre Forschung (Zusammenarbeit mit Akteuren aus der Praxis)" im Weiterbildungsstudiengang Forschungsmanagement (Certificate of Advanced Studies in Research Management) der Universität Bern
Feedback CAS-Teilnehmende (2019)

Modul "Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr), wird zweimal durchgeführt
Feedback Teilnehmende (2019)
Feedback Teilnehmende (EV 2019/20)

2018

Modul "Leadership in interdisciplinary and transdisciplinary collaboration" zu "Management inter- und transdisziplinärer Projekte", "Expertise von Managementverantwortlichen", "Stellenwert, Vor- und Nachteile der Karriereoption 'Leiten inter- und transdisziplinärer Projekte'" im Seminar "Fundamentals of Inter- and Transdisciplinarity in Human-Environment Research" der Postdoc Academy for Transformational Leadership (Robert Bosch Stiftung, gem. m. Humboldt Universität Berlin, Leuphana Universität Lüneburg, Stockholm Resilience Centre, Dutch Research Institute for Transitions)

Modul "Spezielle Aspekte des Forschungsmanagements" zu "Interdisziplinäre Forschung", "Forschungsverbünde" und "Transdisziplinäre Forschung (Zusammenarbeit mit Akteuren aus der Praxis)" im Weiterbildungsstudiengang Forschungsmanagement (Certificate of Advanced Studies in Research Management) der Universität Bern
Feedback CAS-Teilnehmende (2018)

"Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr), wird zweimal durchgeführt.
Feedback Teilnehmende (2018)
Feedback Teilnehmende (2018/19)

2017

Modul "Spezielle Aspekte des Forschungsmanagements" zu "Interdisziplinäre Forschung", "Forschungsverbünde" und "Transdisziplinäre Forschung (Zusammenarbeit mit Akteuren aus der Praxis)" im Weiterbildungsstudiengang Forschungsmanagement (Certificate of Advanced Studies in Research Management) der Universität Bern
Feedback CAS-Teilnehmende (2017)

"Erreichen und ins Boot holen – Facetten der Ansprache und Kommunikation" – Fortbildungsworkshop Forschungsverbundmanagement im Rahmen des Auftakttreffens des "Centre for Earthe System Science Management" (CESSMA)

"Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr), wird zweimal durchgeführt
Feedback Teilnehmende (2017)
Feedback Teilnehmende (2017/18)

2016

Reflexions-Workshop zu "Mehrwert und Lernprozess" und "Spannungsfelder zwischen Individuellem und Gemeinsamem" (zweiter von drei Workshops im Rahmen des Qualifizierungskonzepts der Innovationsgruppe ginkoo zum Gruppenlernen zu inter- und transdisziplinären Forschungsprozessen)

Modul "Spezielle Aspekte des Forschungsmanagements" zu "Interdisziplinäre Forschung", "Forschungsverbünde" und "Zusammenarbeit mit Akteuren aus der Praxis" im Weiterbildungsstudiengang Forschungsmanagement (Certificate of Advanced Studies in Research Management) der Universität Bern
Feedback CAS-Teilnehmende (2016)

Workshop "Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden" für Verantwortliche von Profilbereichen und weitere Forschungs- und Wissenschaftsmanager(innen) der RWTH Aachen
Feedback Teilnehmende RWTH

"Veranstaltungen synthese- und dialogorientiert gestalten" - Diskussionsforum Forschungsverbundmanagement 2016, für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige vertiefende Veranstaltung); das DiFo wird ca. einmal pro Jahr angeboten, der thematische Schwerpunkt kann von Jahr zu Jahr wechseln
Feedback Teilnehmende DiFo 2016

2015

"Veranstaltungen synthese- und dialogorientiert gestalten" - Diskussionsforum Forschungsverbundmanagement 2015, für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige vertiefende Veranstaltung); das DiFo wird ca. einmal pro Jahr angeboten, der thematische Schwerpunkt kann von Jahr zu Jahr wechseln
Feedback Teilnehmende DiFo 2015

2014

Reflexions-Workshop zu "Erfahrungen mit inter- und transdisziplinären Prozessen und Folgerungen für die Gestaltung der Prozesse im Verbund", "Kompetenzen der Teammitglieder", "Erwartungen (gegenseitige und an den Verbund)" sowie "Rollen im Verbund" (erster von drei Workshops im Rahmen des Qualifizierungskonzepts der Innovationsgruppe ginkoo zum Gruppenlernen zu inter- und transdisziplinären Forschungsprozessen)

"Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr), zweimal durchgeführt
Feedback Teilnehmende (2014)
Feedback Teilnehmende (2014/15)

2013

Weiterbildungsveranstaltung "Grundlagen zur Gestaltung interdisziplinärer Forschung" für Project Team Leaders der International Graduate Scool of Science and Engineering (IGSSE) der Technischen Universität München (TUM), zweimal durchgeführt
Feedback Teilnehmende Mai
Feedback Teilnehmende Juni

"Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr), zweimal durchgeführt
Feedback Teilnehmende (2013)
Feedback Teilnehmende (2013/14)

Reflexionsseminar zu "Bilanz und Ausblick", zu "Wohin geht der Weg" (Profilschärfung, Kariereplanung, Netzwerk), zu "Abschied der Nachwuchsgruppe gestalten", zu "gemeinsamen Aktivitäten" und mit Einzelfall-Diskussion zu Führungsalltag / Führungsstil / Nachwuchsförderung (5. Treffen des Diskussionsforums der SÖF-Nachwuchsgruppenleiter/innen, Coachingmassnahme des BMBF)
Feedback Teilnehmende

2012

Reflexionsseminar zu "Entscheidungen treffen" (Individuelle Entscheidungsstrategien; Entscheidungsverfahren), zu "Wohin geht der Weg" (Austausch zum Standort und zum Gelernten), zu "Abschluss gestalten" (Abschluss der Nachwuchsgruppe planen), zur Nachbereitung des Statusseminars (Rückschau, Lessons Learnt) und mit Einzelfall-Diskussion zu Führungsalltag / Führungsstil / Nachwuchsförderung (4. Treffen des Diskussionsforums der SÖF-Nachwuchsgruppenleiter/innen, Coachingmassnahme des BMBF)
Feedback Teilnehmende

"Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr), zweimal durchgeführt
Feedback Teilnehmende (2012)
Feedback Teilnehmende (2012/13)

Reflexionsseminar zu "Kreativität in Forschung und Forschungsmanagement" (Grundlagen zu Kreativität in Forschung und Forschungsmanagement; eine Kreativitätstechnik live; das Element des Spiels und Spielerischen im Forschungsmanagement; Kreativität und (eigene) Person), zur "Gestaltung von Veranstaltungen", zur weiteren Planung des Statusseminars und mit Einzelfall-Diskussion zu Führungsalltag/Führungsstil (3. Treffen des Diskussionsforums der SÖF-Nachwuchsgruppenleiter/innen, Coachingmassnahme des BMBF)
Feedback Teilnehmende

2011

Reflexionsseminar zu "Wohin geht der Weg: Standortbestimmung" (Hinweise auf Angebote; individuelle Standortbestimmung; Karriereplanung und Schritte dahin), zur Vorbereitung des gemeinsamen Statusseminars der Nachwuchsgruppen (Arbeit an Zielen, Ausrichtung, Themenfindung und Aufbau) und mit Einzelfall-Diskussion zu Führungsalltag/Führungsstil (2. Treffen des Diskussionsforums der SÖF-Nachwuchsgruppenleiter/innen, Coachingmassnahme des BMBF)
Feedback Teilnehmende

"Interdisziplinäre Prozesse in Forschungsverbünden gestalten" – Workshop Forschungsverbundmanagement für Verantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweitägige Einführungsveranstaltung, eintägiger Follow-Up nach ca. einem halben Jahr) (zweimal durchgeführt)
Feedback Teilnehmende (2011)
Feedback Teilnehmende (2011/12)

Reflexionsseminar zu "Führungsstil und Verhaltensrepertoire", "Führen im Spannungsfeld zwischen Fördern und Fordern", "Nachwuchsförderung umsetzen" (1. Treffen des Diskussionsforums der SÖF-Nachwuchsgruppenleiter/innen, Coachingmassnahme des Förderschwerpunkts SÖF des BMBF)
Feedback Teilnehmende

2010

Reflexionsseminar zu "Möglichkeiten der Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses durch die Verbundleitung", "Strukturelle Massnahmen zur Unterstützung von Forschungsverbuenden" sowie "Kreativität im Forschungsverbundmanagement" (Treffen des "Diskussionsforums Forschungsverbundmanagement" im Rahmen des "Forums Hochschul- und Wissenschaftsmanagement" der DFG)
Feedback Teilnehmende

"Workshop Forschungsverbundmanagement" für Managementverantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (im Rahmen des "Forums Hochschul- und Wissenschaftsmanagement" der DFG, mit Follow-Up)
Feedback Teilnehmende (2010)

Reflexionsseminar zu "Der Verbund als Team - Beziehungen und Regeln sowie Umgang mit Konflikten" sowie "Das Programm in seinem Umfeld von Wissenschaft und Hoch-schule" (Treffen des "Diskussionsforums Forschungsverbundmanagement" im Rahmen des "Forums Hochschul- und Wissenschaftsmanagement" der DFG)
Feedback Teilnehmende

2009

Seminar "Wie sage ich es wem - Kommunikation und Publikationskonzepte", zu den Themen Interne und externe Kommunikation, Publikationskonzepte, Synthesebildung (Coachingmassnahme für künftige Gruppenleitende im Förderschwerpunkt SÖF des BMBF)
Feedback Teilnehmende

Seminar "Wider das Scheitern - Qualitätssicherung, Karrieremöglichkeiten und das Wissenschaftssystem", zu den Themen Beteiligung Externer/Zusammenarbeit mit den Pra-xispartnern, Qualitätssicherung, Inter- und Transdisziplinarität im Wissenschaftssystem, Tätigkeitsfelder und Karrieremöglichkeiten im Wissenschaftssystem für inter- und transdisziplinär qualifizierte Personen (Coachingmassnahme für künftige Gruppenleitende im Förderschwerpunkt SÖF des BMBF)
Feedback Teilnehmende

2008

Seminar "Umgang mit Heterogenität - Führungsstile, Teamentwicklung und Personalentwicklung", zu den Themen Führungsstile, Team- und Personalentwicklung, Leitsätze für das Management, Self Care, Organisation der Arbeit (Coachingmassnahme für künftige Gruppenleitende im Förderschwerpunkt SÖF des BMBF)
Feedback Teilnehmende

Seminar "Grundlagen - Forschungsmanagement, persönliche Kompetenzprofile sowie die Rolle gemeinsamer Ziele und Fragen", zu den Themen Aufgaben des Managements inter- und transdisziplinärer Gruppen, gemeinsame Ziele und Fragen, inter- und transdisziplinäre Beschreibung eines Forschungsgegenstands, Kompetenzprofile und persönliche Entwicklungsziele (Coachingmassnahme für künftige Gruppenleitende im Förderschwerpunkt SÖF des BMBF)
Feedback Teilnehmende

Kick-off "Inter- und Transdisziplinarität", zu den Themen Anspruch und Anforderungen inter- und transdisziplinärer Forschung, Erwartungen und Rolle von Mentorinnen und Mentoren (Coachingmassnahme für künftige Gruppenleitende im Förderschwerpunkt SÖF des BMBF)

Workshop "Kreativitäts- und Verfremdungstechniken in Forschung und Lehre" (mit externen Expertinnen und Experten, für Mittelbauangehörige aller Fakultäten der Universität Bern, unterstützt von der Kommission Nachwuchsförderung der Universität Bern)

2005

Reflexionsseminar zu "Vernetzung der Forschungsarbeiten im Verbund" sowie "Professionalisierung des Forschungsmanagements" (Treffen des "Diskussionsforums Forschungsmanagement", im Auftrag der DFG)
Feedback Teilnehmende

"Workshop Forschungsmanagement" für Managementverantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (zweimal durchgeführt, im Auftrag der DFG, mit Follow-Up)
Feedback Teilnehmende Workshop
Feedback Teilnehmende Follow-Up

2004

Reflexionsseminar zu "Führungsstile der Managementverantwortlichen" sowie "Kreativität im Forschungsmanagement" (Treffen des "Diskussionsforums Forschungsmanagement", im Auftrag der DFG)
Feedback Teilnehmende

Reflexionsseminar zu "Ausbalancieren von Ansprüchen" sowie "Aussendarstellung" (Treffen des "Diskussionsforums Forschungsmanagement", im Auftrag der DFG)
Feedback Teilnehmende

"Management von inter- und transdisziplinären Projekten" (Workshop im Haus der Universität, Bern, im Auftrag von SARMA)

2003

Reflexionsseminar zu "Der Verbund als Team - Beziehungen und Regeln sowie Umgang mit Konflikten" sowie "Das Programm in seinem Umfeld von Wissenschaft und Hoch-schule" (Treffen des "Diskussionsforums Forschungsmanagement", im Auftrag der DFG)
Feedback Teilnehmende

2002

"Workshop Wissenschaftsmanagement" für Managementverantwortliche inter- und transdisziplinärer Forschungsverbünde (im Auftrag der DFG)

Reflexionsseminar zu "Umgang mit interner und externer Evaluation" sowie "Information und Kommunikation" (Treffen des "Diskussionsforums Forschungsmanagement", im Auftrag der DFG)

2001